日期:2019-07-02
在和昌,我們一直說,客戶是我們存在的唯一理由。
只有把客戶事兒當自己的事兒對待,才能稱之為從客戶的視角出發(fā)。
只有不僅把事完成,更讓客戶因我們的服務而感動,我們才能說我們做好了客戶工作。
為了更好地做好2019年的客戶關系工作,用更加專業(yè)的精神服務客戶,
2019年4月19日起,客戶關系系統(tǒng)組織了三次集訓,各城市公司工程管理系統(tǒng)、客戶關系系統(tǒng)、物業(yè)公司各端口的84名小伙伴們,
聚在一起從交付管理、投訴處理、信息管理三個方面,進行了深入的研討和分享——這就是“逐光小分隊”的專項業(yè)務培訓“逐光計劃”。
之所以說這次培訓是深入且有成效的
是因為它——
從集團到城市公司各條線人員擔任講師,講師身份均有跨界/轉型的工作經(jīng)歷和較長期從業(yè)經(jīng)驗,
更是對工程管理、設計規(guī)范、法律法規(guī)及客戶關系類工作知識有綜合的認知和跨界知識架構,
小萌數(shù)了數(shù),前后共有18名講師加入這次“豪華全家桶”參與授課呢。(小萌崇拜臉.jpg)
人員覆蓋之廣
學員覆蓋城市公司各工作崗位,重點覆蓋基層項目客戶關系負責人、項目客戶關系崗、信息管理崗、房修經(jīng)理、物業(yè)項目經(jīng)理等崗位員工。
全程視頻對城市公司工程管理、客戶關系條線和城市物業(yè)公司直播整個培訓,盡量讓每個與客戶有直接或間接關系的小伙伴,都能體驗到這次“豪華”的培訓。
課程安排的明明白白
課程編排上,導入時代變化,結合城市公司實踐課程,搭配基礎技能課程;從頭部力量到基礎操作,一次拉通講授。
不是小萌吹牛,培訓效果評估顯示,平均課程滿意度為9.57分,深受學員們好評。
有了這么“硬核”的培訓課程,培訓效果顯然也是卓有成效的。
在這次培訓里,共有67名認證官通過課程認證,并把所學所得傳遞到一線崗位,讓每個與客戶有接觸小伙伴們都能做到“持證上崗”,大大滴提升了客服工作的成效:
交付工作方面,實現(xiàn)全員交付且培訓上崗,交付滿意度得到了很大提升。
投訴處理方面,推動各端口業(yè)務的客戶關系理念,精確把握客戶需求。
信息管理方面,切實提升信息報送標準、時限。
培訓只是手段,目的仍是讓我們每個人在以后的工作謹記“以客戶為中心”的服務態(tài)度和精神。
逐光計劃雖然已經(jīng)結束,但對于“逐光小分隊”的每一個人而言,
聚焦眼前工作,不斷夯實基礎業(yè)務并加以管理工具應用,為一線賦能,
帶領更多人把客戶服務做好,走進客戶心里,與客戶成為真正的朋友,則是一個需要長期為之堅持的“大事”。